GERENTE DE LOJA

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Descrição da Vaga

Coordenação das operações diárias da loja, garantindo o bom funcionamento e o cumprimento de metas. As principais responsabilidades incluem:
• Gestão de equipe: Contratar, treinar, supervisionar e motivar a equipe de vendas para alcançar os objetivos da loja. Resolver conflitos e promover um ambiente de trabalho colaborativo.
• Vendas e metas: Garantir que as metas de vendas sejam atingidas, analisando relatórios, estabelecendo estratégias de vendas e promovendo o atendimento de qualidade ao cliente.
• Controle de estoque: Supervisionar o inventário, gerenciar pedidos de produtos, controlar perdas e garantir que a loja esteja adequadamente abastecida.
• Atendimento ao cliente: Assegurar que os clientes recebam um atendimento excelente, resolvendo problemas e atendendo às necessidades com eficiência.
• Planejamento financeiro: Gerir o orçamento da loja, controlar despesas, monitorar a rentabilidade e aplicar estratégias para aumentar as vendas.
• Marketing e visual merchandising: Implementar estratégias de marketing local, cuidar da apresentação visual da loja e garantir que os produtos estejam expostos de forma atraente.
• Relatórios e análise: Elaborar relatórios periódicos de desempenho, avaliar indicadores de vendas e fornecer feedback à diretoria sobre as operações e melhorias necessárias.
,Promover a excelência do atendimento ao cliente , solucionar problemas administrativos, de gestão de pessoas, logísticos, implementar estratégias para aumentar a produtividade, alcance de metas e desenvolvimento de pessoas.,Coordenação das operações diárias da loja, garantindo o bom funcionamento e o cumprimento de metas. As principais responsabilidades incluem:
• Gestão de equipe: Contratar, treinar, supervisionar e motivar a equipe de vendas para alcançar os objetivos da loja. Resolver conflitos e promover um ambiente de trabalho colaborativo.
• Vendas e metas: Garantir que as metas de vendas sejam atingidas, analisando relatórios, estabelecendo estratégias de vendas e promovendo o atendimento de qualidade ao cliente.
• Controle de estoque: Supervisionar o inventário, gerenciar pedidos de produtos, controlar perdas e garantir que a loja esteja adequadamente abastecida.
• Atendimento ao cliente: Assegurar que os clientes recebam um atendimento excelente, resolvendo problemas e atendendo às necessidades com eficiência.
• Planejamento financeiro: Gerir o orçamento da loja, controlar despesas, monitorar a rentabilidade e aplicar estratégias para aumentar as vendas.
• Marketing e visual merchandising: Implementar estratégias de marketing local, cuidar da apresentação visual da loja e garantir que os produtos estejam expostos de forma atraente.
• Relatórios e análise: Elaborar relatórios periódicos de desempenho, avaliar indicadores de vendas e fornecer feedback à diretoria sobre as operações e melhorias necessárias.

Requisitos Indispensáveis


• Ensino superior completo em gestão comercial ou áreas afins
• Experiência anterior comprovada na função de gerente de loja

Requisitos Desejáveis

HABILIDADES:
• comunicação clara e efetiva
• criatividade
• empatia
• foco em resultados
• liderança desenvolvedora
• planejamento
• proatividade e inovação
• solução de conflitos
• visão sistêmica

Regime de Contratação

CLT

PCD

INDIFERENTE

Local do Trabalho

AVANTE PROMOCAO DE VENDAS LTDA

Horário de Trabalho

09:00 ÀS 18:00 HORAS
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